Бизнес и ИИ

Monday.com объявляет о сокращениях из-за ИИ, усиливая тренд на рынке труда

Платформа управления проектами Monday.com официально связала запланированные на 2026 год увольнения персонала с внедрением ИИ для повышения эффективности, пополнив список из более чем 20 крупных технологических компаний, которые в этом году сделали то же самое.

Иллюстрация к новости: Monday.com объявляет о сокращениях из-за ИИ, усиливая тренд на рынке труда

Платформа для управления проектами Monday.com объявила о сокращениях в 2026 году, напрямую связав их с внедрением ИИ для роста эффективности. Компания открыто называет автоматизацию ключевым драйвером кадровых изменений.

Согласно TechCrunch, Monday.com пополнила список из более 20 крупных технологических компаний, которые в 2026 году объявили о значительных сокращениях, прямо ссылаясь на ИИ как на основной фактор. Тренд охватывает широкий спектр игроков - от корпоративного софта до потребительских платформ. Компании теперь не скрывают эту причину в официальных заявлениях.

Для отрасли это означает новую фазу. Если раньше автоматизация преподносилась как инструмент для усиления сотрудников, то теперь все чаще речь идет о прямой замене функций. Это ставит перед разработчиками ИИ-решений сложные вопросы об этике и социальной ответственности. Их действия создают прецедент для трансформации рынка труда в IT-секторе.

Для клиентов, в первую очередь бизнес-заказчиков, новость неоднозначна. С одной стороны, автоматизация может привести к появлению более мощных функций в инструментах для управления проектами. С другой - это сигнал о смене бизнес-моделей: часть стоимости, которую раньше составляли зарплаты, может быть перераспределена в ИИ-разработки. Ситуация требует от IT-профессионалов и предпринимателей активнее развивать навыки, сложные для автоматизации, и адаптировать бизнес-процессы к эпохе, где ИИ становится фактором стратегической реструктуризации. Пример Monday.com показывает, что переход от теоретических дискуссий к реальным кадровым решениям на основе ИИ уже начался, и его последствия будут формировать отрасль в ближайшие годы.

Вопросы читателей по теме

Все вопросы

Как заработать с помощью нейросети, если нет своего бизнеса?

спрашивает Светлана, Томск 149 просм.

Марина Соколова: Реалистичный путь без стартового капитала - не запускать "стартап на ИИ", а найти конкретную рутинную задачу у малого бизнеса рядом с вами и закрыть ее одним готовым сервисом. Например, салоны красоты и небольшие магазины часто теряют клиентов из-за медленных ответов в мессенджерах - вы настраиваете им простого чат-бота на базе готовой платформы, который отвечает на…

Как нейросети помогают бизнесу?

спрашивает Константин, Оренбург 169 просм.

Марина Соколова: При штате в 15 человек нейросети чаще всего окупаются не как отдельный проект, а как ускорение одной конкретной рутины, которая и так отнимает часы каждую неделю. Для логистики это обычно три места. Первое - обработка документов: накладные, счета, заявки от клиентов приходят в разных форматах, и вместо ручного переноса данных в таблицу или систему учёта…

Как бизнес использует нейросети?

спрашивает Ирина, Иркутск 141 просм.

Марина Соколова: Реальное применение обычно куда более рутинное, чем это описывают в презентациях про цифровую трансформацию. Чаще всего нейросети в бизнесе закрывают три группы задач. Первая - тексты и контент: черновики писем, описания товаров, посты для соцсетей, первые варианты коммерческих предложений, которые потом дорабатывает человек. Вторая - обработка обращений: чат-боты на сайте и в мессенджерах отвечают на…

Как зарабатывать деньги на нейросети?

спрашивает Николай, Ярославль 221 просм.

Сергей Орлов: Депозит для доступа к заданиям - это стандартная схема мошенничества, которая никак не связана с нейросетями напрямую, просто сейчас ее подают под модную тему. Ни одна легальная биржа фриланса не берет деньги с исполнителя за право работать - платит всегда заказчик за результат, а не исполнитель за доступ. Легальные способы заработать без программирования на самом…